начальник отдела ипотечного страхования
вакансия от 22.06.2026Зарплата от 65000 руб
Работодатель: АО "МАКС"
Показать контакты
Показать контакты
График работы: Полный рабочий день
TVtoken
Дополнительный заработок в свободное время за просмотр обзоров товаров и услуг. Получай деньги на карту! Никаких вложений, кроме 5 минут в день вашего времени!
Должностные обязанности
Привлечение новых партнеров, агентов, клиентов, развитие долгосрочных отношений с ними. Сопровождение агентов и оказание помощи по всем вопросам страхования. Анализ потребностей клиентов и предложение оптимальных страховых решений. Работа с клиентской базой: кросселинг, пролонгация, возврат клиентов. Расчет и оформление договоров по ипотечному страхованию.
Привлечение новых партнеров, агентов, клиентов, развитие долгосрочных отношений с ними. Сопровождение агентов и оказание помощи по всем вопросам страхования. Анализ потребностей клиентов и предложение оптимальных страховых решений. Работа с клиентской базой: кросселинг, пролонгация, возврат клиентов. Расчет и оформление договоров по ипотечному страхованию.
Требования к кандидату
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы: 1 года
Образование: Высшее образование — бакалавриат
Опыт работы: 1 года
Адрес места работы
Новосибирская область, г Новосибирск, Чаплыгина улица, 93, Оформление в штат компании согласно ТК РФ. График работы: понедельник-четверг с 09.00 до 18.00, пятница с 09.00 до 16.45 (выходные суббота и воскресенье). Заработная плата от 65000 рублей При выполнении плановых показателей предусмотрена система премирования. Профессиональное обучение и поддержка от опытных тренеров, возможности для профессионального роста и развития. Своевременная белая зарплата 2 раза в месяц Современный офис и комфортные условия труда.
Новосибирская область, г Новосибирск, Чаплыгина улица, 93, Оформление в штат компании согласно ТК РФ. График работы: понедельник-четверг с 09.00 до 18.00, пятница с 09.00 до 16.45 (выходные суббота и воскресенье). Заработная плата от 65000 рублей При выполнении плановых показателей предусмотрена система премирования. Профессиональное обучение и поддержка от опытных тренеров, возможности для профессионального роста и развития. Своевременная белая зарплата 2 раза в месяц Современный офис и комфортные условия труда.